Sono SceneSnap e Pack le due realtà vincitrici dello Startup Showcase del People Tech Forum 2026, premiate per le soluzioni considerate più innovative dell’anno nei settori EdTech e HRTech. La proclamazione si è svolta alla Fondazione Golinelli di Bologna, sul Main Stage dell’evento promosso da Ecosistema Formazione Italia in collaborazione con BI-REX Competence Center e Fondazione Golinelli, con l’obiettivo di favorire l’innovazione tecnologica nei processi di apprendimento, formazione e gestione delle risorse umane.
La competizione ha messo a confronto dieci realtà emergenti del panorama italiano: Biunivoca, DeepElse, Job TV Italia, MatchGuru, Notonlydesk, Ollipay, Pack, SceneSnap, The Job Game e Zick Learn. Le startup hanno presentato i propri progetti davanti a una giuria composta da HR Director, responsabili Learning & Development, esperti del settore, Venture Capital e Business Angel.
I criteri della competizione
La valutazione ha preso in considerazione diversi elementi, dalle competenze dei team alla maturità e all’innovatività dei prodotti, passando per la scalabilità dei modelli di business e il potenziale impatto sul mercato. Tra gli aspetti esaminati anche la capacità di mettere la persona al centro, l’integrazione di tecnologie come l’Intelligenza Artificiale generativa e l’analisi avanzata dei dati e la qualità della presentazione durante il pitch.
SceneSnap si è distinta per una piattaforma pensata per trasformare i materiali formativi e il know-how già disponibili nelle aziende in esperienze di apprendimento personalizzate, interattive e misurabili. Il sistema punta a superare i limiti dei tradizionali contenuti formativi, spesso caratterizzati da materiali lunghi e poco personalizzabili, attraverso spiegazioni, domande, simulazioni, verifiche e scenari pratici adattati alle esigenze degli utenti.
L’obiettivo è rendere più efficace l’utilizzo dei contenuti aziendali e migliorare il rapporto tra formazione, apprendimento e applicazione concreta delle competenze. La piattaforma mira inoltre a consentire alle imprese di misurare meglio i risultati della formazione e di valorizzare gli investimenti effettuati in questo ambito.
Pack punta sulla mappatura delle competenze
Pack ha invece sviluppato una piattaforma basata sull’Intelligenza Artificiale per la gestione e lo sviluppo delle competenze. Il sistema consente alle aziende di mappare le skill presenti al proprio interno, valutare le capacità dei dipendenti, individuare eventuali gap e suggerire percorsi di sviluppo personalizzati.
La soluzione punta così a fornire alle imprese una maggiore visibilità sul capitale umano disponibile e a supportare le decisioni relative alla crescita professionale e alla gestione dei talenti. Pack è già presente in quattro mercati europei, Italia, Germania, Francia e Spagna, e ha avviato il proprio percorso di internazionalizzazione fin dalle prime fasi di sviluppo.
Il mercato EdTech italiano vale 1,06 miliardi
La premiazione dello Startup Showcase è stata accompagnata dalla presentazione della prima mappatura nazionale delle realtà EdTech in Italia. L’analisi, condotta su oltre 100 aziende e startup, fotografa un mercato che complessivamente raggiunge un valore di 1,06 miliardi di euro.
I dati evidenziano una crescita significativa soprattutto negli ambiti legati alla digitalizzazione e alla formazione aziendale. Il digitale registra infatti un incremento del 16%, mentre la formazione corporate cresce del 25%, confermando il ruolo sempre più rilevante delle tecnologie nei processi di sviluppo delle competenze.
La ricerca evidenzia inoltre il legame tra EdTech, Intelligenza Artificiale e gestione delle risorse umane. Il 37% delle realtà EdTech che utilizzano l’IA concentra la propria attività su HRTech e sviluppo della carriera. Tra le startup nate nel biennio 2025-2026, il 58% opera direttamente nell’ambito della formazione e delle competenze legate al mondo del lavoro.
Marchese: «L’innovazione ha raggiunto una maturità straordinaria»
Stefano Marchese, vicepresidente di EFI Ecosistema Formazione Italia, ha sottolineato il significato della premiazione e dei dati emersi dalla mappatura.
«Vedere vincere due eccellenze di questo calibro è la prova tangibile che l’innovazione nell’EdTech e nell’HRTech ha raggiunto una maturità straordinaria nel nostro Paese: non parliamo più di scommesse per il futuro, ma di soluzioni solide, scalabili e già operative sul mercato», ha dichiarato Marchese.
Secondo il vicepresidente di Ecosistema Formazione Italia, i risultati della ricerca mostrano anche il ruolo dell’Intelligenza Artificiale nello sviluppo del capitale umano. «I dati della prima mappatura del settore lo confermano con chiarezza: l’Intelligenza Artificiale sta guidando la sua vera rivoluzione proprio nella valorizzazione e nello sviluppo del capitale umano», ha aggiunto.
Marchese ha infine richiamato il ruolo di Ecosistema Formazione Italia nel sostenere il percorso di trasformazione digitale di imprese e istituzioni, con particolare attenzione all’integrazione tra innovazione tecnologica e dimensione umana. «Da sempre, come Ecosistema Formazione Italia, siamo in prima linea per affiancare aziende e istituzioni in questo percorso di trasformazione, promuovendo un’integrazione tra tecnologia ed essere umano che sia realmente efficace, etica e capace di mettere al centro i bisogni reali dei lavoratori», ha concluso.
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